Stellenbeschreibung
In dieser Schlüsselrolle spielst du eine zentrale Rolle bei der Sicherstellung der Qualität unserer Anwendungen. Deine strukturierte Herangehensweise, Zertifikate im Bereich Anwendungstesten sowie ein starker Wunsch nach Testautomatisierung ermöglichen es dir, umfassende Tests durchzuführen und qualitativ hochwertige Software zu liefern.
- Entwicklung und Umsetzung von Teststrategien für Webanwendungen, Backend Microservices und Mobile Apps.
- Aufbau und Durchführung umfassender manueller Tests sowie Entwicklung von Testautomatisierungsframeworks.
- Erstellung von Testprotokollen und Berichten zur Dokumentation der Testergebnisse.
- Zusammenarbeit mit Entwicklern, um Qualitätsprozesse frühzeitig zu integrieren und Fehler zu minimieren.
- Einführung von Best Practices im Bereich des Testmanagements und der Testautomatisierung.
- Nachweisbare Erfahrung im Bereich Qualitätssicherung und Anwendungstesten, idealerweise mit Zertifikaten.
- Starker Wunsch nach Testautomatisierung und Bereitschaft zur Entwicklung von Testautomatisierungsframeworks.
- Strukturierte Arbeitsweise und Fähigkeit, umfassende Teststrategien zu entwickeln und Testprotokolle zu erstellen.
- Kenntnisse im Testen von Webanwendungen, Backend Microservices oder Mobile Apps.
- Vertrautheit mit agilen Entwicklungsmethoden und Qualitätsmanagementprozessen.
- Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.
- Förderung einer Kultur der Qualitätssicherung und kontinuierlichen Verbesserung in der Entwicklung.
- Bereitschaft zur ständigen Weiterentwicklung deiner QA- und Testing-Kenntnisse und -Fähigkeiten.
- Kollaboration mit Entwicklern, um gemeinsam qualitativ hochwertige Ergebnisse zu erzielen.
- Übernahme von Verantwortung für die Qualität der Anwendungen und die kontinuierliche Optimierung der Testprozesse.
- Teilnahme an Schulungen und Konferenzen, um deine Expertise im Bereich Qualitätssicherung und Testen auszubauen.
Bei Interesse freuen wir uns sehr auf eine E-Mail mit deinem CV sowie Angaben zu deiner Gehaltsvorstellung
und deinem gewünschten Einstiegszeitpunkt.
Untersuchungen zeigen, dass sich Männer auf Stellen bewerben, wenn sie durchschnittlich 60% der Kriterien
erfüllen. Frauen und weitere Gruppen bewerben sich dagegen oft nur, wenn sie alle Anforderungen erfüllen.
Wenn Du glaubst, das Zeug für diese Position zu haben, aber nicht alle Punkte der Stellenbeschreibung
erfüllst, laden wir dich trotzdem herzlich ein, dich mit uns in Verbindung zu setzen und gemeinsam
herauszufinden, ob Du zu uns passen könntest